الرسالة والاهداف والمهام
الرسالة
- تنمية الموارد البشرية الأردنية من خلال الإسهام في تطوير أداء المنظومة التعليمية والتدريبية لمواكبة متطلبات التنمية
الأهداف والمهام
- يهدف المركز كما جاء في المادة الثالثة من نظامه إلى " تطوير القدرات الوطنية في مجال تنمية الموارد البشرية"، كما حدد النظام مهام المركز على النحو الأتي
- إجراء الدراسات والبحوث المتعلقة بالنظام التعليمي بما في ذلك التعليم العالي والتدريب والتعليم المهني والتقني وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية؛
- دعم الخطط والمشروعات الموجهة لنظم وبرامج التطوير التربوي في مجالات التعليم بأنواعه ومستوياته المختلفة، بما في ذلك التسهيلات التعليمية والتدريبية؛
- تقييم عناصر خطط التطوير التربوي ومكوناتها بما فيها نواتج نظم التعليم والتدريب وعلاقتها بمتطلبات التنمية وسوق العمل في المملكة ودعم الدراسات المرتبطة بها؛
- وضع نظم متكاملة لمعلومات الموارد البشرية بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة عن واقع سوق العمل وتطوره؛
- تقديم الاستشارات للمؤسسات والهيئات المحلية والخارجية في الأمور والمجالات المتعلقة بتنمية الموارد البشرية؛
- التعاون والتنسيق مع المؤسسات والهيئات والمنظمات المحلية والإقليمية والدولية لتوفير المساعدة والدعم لتطوير النظام التربوي التعليمي
يتضح مما سبق أن برامج ومجالات عمل المركز تركز على التعاون والتنسيق والتشبيك مع الجهات المعنية بتنمية الموارد البشرية في المجالات الآتية
- البحوث والدراسات؛
- السياسات والاستراتيجيات لتنمية الموارد البشرية؛
- المشاريع التنموية المحلية والإقليمية؛
- تقديم الاستشارات والخدمات التدريبية
- وفي سبيل ذلك يتواصل المركز مع عدد كبير من المؤسسات المحلية والعربية والدولية المعنية. ويشمل ذلك مؤسسات التعليم العالي والوزارات والمنظمات ومؤسسات القطاع الخاص والأهلي ذات العلاقة
